As 12 tradições de AA e Al-Anon
Nos grupos de 12 passos, não existe autoridade individual. Nenhum membro "direciona" ou "controla" as ações dos outros membros do grupo.
Tradição 2. Para o propósito de nosso grupo, há apenas uma autoridade suprema - um Deus amoroso, como Ele pode se expressar em nossa consciência grupal. Nossos líderes são apenas servidores de confiança; eles não governam.
As decisões do grupo são apenas isso, decisões de grupo.
Após uma discussão de todos os aspectos de uma determinada situação, incluindo a opinião minoritária , o grupo vota sobre a questão e um acordo é alcançado com a maioria dos votos. Essa votação é chamada de "consciência de grupo".
Cada grupo é uma irmandade de iguais. Independentemente da experiência, formação ou especialização de um membro, nenhum membro tem autoridade "sobre" o grupo. Deste modo, a irmandade estende a mão a todos que buscam seu conforto e proporcionam a atmosfera de um sentimento de "pertença" a todos os membros.
Mas existem líderes ...
Essa tradição tem sido erroneamente citada muitas vezes como "não temos líderes". Mas afirma claramente que cada grupo tem seus líderes, eles simplesmente não têm autoridade sobre o resto do grupo. Seja o representante do grupo na área ou distrito, ou o secretário ou tesoureiro, eles têm a responsabilidade de servir ao grupo, não tomar decisões por ele.
Grupos claramente têm outros "líderes" também. Há aqueles que, compartilhando sua sabedoria e força nas reuniões, são discretamente reconhecidos pelo grupo como "líderes espirituais". Há aqueles membros, tão bem fundamentados nos princípios e tradições do programa, que o grupo recorre quando surgem questões envolvendo possíveis violações desses princípios e tradições.
Estes também são líderes, mas eles também não governam.
Aqui estão as histórias dos visitantes deste site que compartilharam sua experiência com a tradição 2:
Um senso de pertença
Antes de entrar em Al-Anon , nunca senti que "pertencesse" a nenhum grupo. Não importa qual comitê, diretoria, comitê diretivo ou qualquer outro grupo de que eu tenha participado, sempre tive a sensação de que todos os demais "pertenciam" lá, mas eu estava de alguma forma apenas visitando - ou mesmo me intrometendo.
Para compensar minha baixa auto-estima, eu geralmente compenso demais. Eu sempre tive que ser aquele que vendeu a maioria dos ingressos, arrecadou mais dinheiro, se ofereceu a maior parte do tempo ou algo assim.
Essa foi a minha maneira de tentar chegar ao ponto em que minha participação no grupo era "justificada". Então, eu sentiria que realmente fazia parte do time. Mas nunca funcionou.
Foi em Al-Anon que aprendi o conceito de que o "encontro" não pertencia a ninguém, exceto àqueles que apareciam e participavam. Não havia ninguém que "corresse" as coisas. Ninguém estava "no comando". Nossos líderes eram apenas servidores de confiança, eles não governavam.
Enquanto eu voltava para as várias reuniões , descobri que Al-Anon realmente queria dizer o que dizia. Todas as reuniões que participei foram tanto "meu" encontro quanto qualquer outra pessoa.
Demorou um pouco para afundar, mas eu finalmente consegui esse sentimento de pertença e isso foi transferido para outras áreas da minha vida. Eu agora sei que apenas sendo membro e aparecendo e participando, eu faço parte do grupo tanto quanto o mais velho "veterano". E minhas opiniões são tão importantes, e são tão bem-vindas quanto qualquer um em discussões em grupo.
Wendy
Uma consciência de grupo como necessária
Foi uma daquelas reuniões memoráveis às quais temos o privilégio de comparecer. Na Austrália, as pessoas não se oferecem para falar em uma reunião de Alcoólicos Anônimos , mas são chamadas pelo nome ou são indicadas pelo presidente.
Alguns passam simplesmente dizendo que eles vão "apenas identificar" com o seu nome e o fato de que eles são alcoólatras, mas a maioria vem à frente e participa do compartilhamento.
A pessoa na cadeira era um cara australiano que chamava principalmente homens apenas para falar. Depois que os primeiros homens falaram, as mulheres ficaram inquietas depois que os caras seguintes falaram, algumas das mulheres ficaram realmente agitadas e, depois de mais algumas chamadas masculinas, uma das mulheres literalmente explodiu.
Ela se levantou e gritou: "Não! É isso aí, seu porco machista! Somos invisíveis? Não vale a pena ouvir?" Nosso presidente disse: "Olha, eu estou na cadeira e chamarei quem quer que eu seja movido para escolher e não é você então sente-se e respeite a reunião!"
Ah! Não é exatamente a coisa certa a dizer a essa ex-street girl feminista em recuperação! Em sua ira, ela foi direto para o presidente com óbvia intenção homicida! Outros aplaudiram ou zombaram quando o pandemônio explodiu.
Um veterano saltou, levantou as mãos e gritou "Consciência do Grupo, Consciência do Grupo ..." como um canto. Alguns outros pegaram o canto e um silêncio momentâneo caiu.
"A tradição dois no banner lá indica que eu era um membro deste grupo que pode convocar uma reunião de Consciência de Grupo a qualquer momento e eu chamo uma agora mesmo!"
A mulher foi perguntada: "Por favor, indique o seu caso para todos nós". Ela fez. Ela disse que a imparcialidade exigia que as mulheres oradoras se alternassem com os homens até que as mulheres tivessem a chance de passar ou falar.
O homem da cadeira foi então convidado a declarar seu caso. Ele disse que havia determinado que havia cinco vezes mais homens na sala do que as mulheres, então achou que seria justo recorrer às mulheres um quinto do tempo.
Outros foram convidados para quaisquer outros comentários. Havia mais algumas mulheres que se sentiam menosprezadas e apenas um amigo do presidente que concordava com ele. Um momento de reflexão silenciosa foi pedido, para pedir aos nossos respectivos poderes superiores para nos guiar no voto e, em seguida, todos foram solicitados a fechar os olhos, exceto para a mulher ofendida e o presidente que juntos contariam as mãos levantadas para cada método.
O método alternativo de "garota-menino" da mulher foi obviamente aprovado de forma esmagadora e todos nós nos acomodamos para uma adorável segunda parte da reunião .
Não é a primeira vez que vejo uma "Consciência de Grupo" durante uma reunião, mas foi a mais dramática.
Chuck australiano